2024rako Garapen Plana

1、 Merkatuaren hedapena eta marka eraikitzea

Etorkizuneko garapenean, gure merkatua hedatzeko ahaleginak handitzen jarraituko dugu eta gure merkatu-kuota etengabe zabaltzen jarraituko dugu.Aldi berean, markaren eraikuntza indartuko dugu, markaren kontzientzia eta ospea hobetuko ditugu eta bezeroen konfiantza eta gure produktuekiko leialtasuna areagotuko ditugu.Neurri zehatzak honako hauek dira:

Marketin-inbertsioa handitu, produktuaren ikusgarritasuna eta esposizioa hobetu industrian;

Bezeroen beharrak sakon ulertzea, etengabe optimizatu produktuaren errendimendua eta funtzionaltasuna eta hobetu bezeroaren gogobetetasuna;

Parte hartu aktiboki industriako erakusketetan, truke teknikoetan eta beste jardueretan, lankidetza-harreman onak ezarri industriako kideekin eta elkarrekin sustatu industriaren garapena.

2、 Produktuen Berrikuntza eta Ikerketa eta Garapena

Produktuen berrikuntzan eta ikerketan eta garapenean inbertsioak areagotzen jarraituko dugu, teknologia handiko produktuak etengabe abiaraziko ditugu jabetza intelektualeko eskubide independenteekin eta konpainiak industrian duen lidergo posizioa mantenduko dugu.Neurri zehatzak honako hauek dira:

Produktuen berrikuntza eta ikerketa eta garapen sistema integral bat ezartzea, eta langileak berrikuntza jardueretan aktiboki parte hartzera bultzatzea;

Unibertsitateekin, ikerketa-erakundeekin eta abarrekin lankidetza indartzea, teknologia aurreratuak sartu eta enpresaren maila teknologikoa eta oinarrizko lehiakortasuna hobetzea;

Aldian-aldian barne truke teknikoak eta prestakuntza antolatzea langileen maila teknikoa eta berrikuntza gaitasuna hobetzeko.

acvsd

3、 Kalitatearen kudeaketa

Kalitatearen kudeaketa indartzen jarraituko dugu produktuaren kalitateak estatuko estandarrak eta bezeroen beharrak betetzen dituela ziurtatzeko.Neurri zehatzak honako hauek dira:

Kalitatea kudeatzeko sistema egokia ezartzea produktuaren kalitatearen kontrol eraginkorra bermatzeko;

Kalitatearen ikuskapena eta gainbegiratzea indartu ekoizpen-prozesuan zehar, berehala identifikatu eta konpondu kalitate arazoak;

Aldian-aldian kalitatezko prestakuntza eta sentsibilizazio-heziketa antolatzea langileen kalitatearen kontzientzia eta erantzukizun-sentimendua hobetzeko.

4、 Talentu taldearen eraikuntza

Talentuak dira enpresen garapenerako oinarrizko baliabideak.Talentu taldeen eraikuntza indartzen jarraituko dugu, talentu nabarmenak erakartzen eta atxikitzen.Neurri zehatzak honako hauek dira:

Talentuaren sarrera eta prestakuntza mekanismo sendo bat ezartzea, konpainiaren epe luzerako garapenerako talentua bermatzeko;

Langileen prestakuntza eta hezkuntza indartzea, langileen kalitate integrala eta gaitasun profesionala hobetzea;

Enpresa-kultura eta langileen ongizate-sistema on bat ezarri langileen motibazioa eta kidetasun-sentimendua hobetzeko.

acdsv

Argitalpenaren ordua: 2024-02-02